2015年11月2日，黑龙江护理高等专科学校干部联系班级启动大会在阿城校区召开，学校领导和中层以上干部参加了会议。校党委书记孙希昌在启动大会上作了重要讲话。

      孙书记强调，建立和实施干部联系班级制度，是贯彻落实学校第一次党代会精神，巩固群众路线教育实践活动成果，推进“三严三实”专题教育，强化“三育人”工作的重要举措。开展干部定点联系班级工作，形成“全员育人、全方位育人、全过程育人”的浓厚氛围，是加强和改进学生思想政治工作的需要；是引导学生文明生活，健康成才的需要；是落实科学发展观，构建和谐校园，促进良好校风学风建设的需要。同时，做好干部定点联系班级工作，对于加强学生班级建设，转变学校干部工作作风，增强服务意识，提高管理水平都具有十分重要的现实意义。

      校党委高度重视这项工作，学校成立了干部联系班级工作领导小组，制定了《黑龙江护理高等专科学校干部联系学生班级工作方案》和《考核细则》，明确了工作部门和具体职责。

      孙书记要求，干部在联系工作中要发挥好宣传教育职能、思想教育职能和就业规划职能。联系班级的干部要本着“指导不主导、督办不包办、到位不越位、依靠不依赖”的原则，主动与辅导员做好配合，从“抓一个问题、了解一个动态、化解一个矛盾、办一件实事”做起，齐心协力，共同营造我校全员育人的良好氛围。具体要做到“五个一”：每月至少深入班级或联系辅导员一次，及时了解班级学生情况，帮助做好学生思想教育工作；每两个月参加班会或班委会议一次，了解班风、学风建设，积极帮助班级解决实际问题和困难；每季度参加班级主题教育活动一次，加强对学生的教育和引导，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观；每学期座谈一次，了解学生思想、学习、生活、心理和情感等情况，有重点地协助辅导员开展学生工作；每学年关注特殊学生一名（学习困难生、家庭贫困生、心理问题生等），通过思想引导、生活资助、学习帮扶、心理疏导等形式，帮助学生解决生活、思想、学习、心理等方面的困难，促使其健康成长。

      孙书记强调，要加强日常考核，确保联系工作取得实实在在的效果，做到“三个结合”，一是与评先选优干部考核有机结合，二是与学校正常工作推进有机结合，三是与探索思想政治工作新途径有机结合。要定期召开联系工作专题汇报和讲评会，检查制度贯彻落实情况，交流心得体会，推广有效的工作经验和工作方法，不断推进联系班级制度的规范和完善。

     会议要求，党委办公室要做好牵头负责工作，组织人事部、学生工作处、团委及各系部要积极配合，有联系任务的干部要主动与各系部班级对接，尽快进入角色。